安徽省試點職務科技成果賦權改革

　　近日，記者從省科技廳獲悉，為加快高水平創新型省份建設，深化科技成果使用權、處置權和收益權改革，我省10家省直部門聯合印發了《安徽省職務科技成果賦權改革試點實施方案》（以下簡稱《實施方案》）。按照應試盡試原則，根據創新能力、科技成果產出等情況，遴選了106家單位參與改革試點，試點期限為3年。其中省屬高校28家、科研機構（含新型研發機構）58家、醫療衛生機構20家。

　　《實施方案》主要任務包括賦予科研人員職務科技成果所有權或長期使用權，賦予試點單位充分自主權，實行職務科技成果單列管理，強化科技成果轉化服務機構建設，對完成、轉化科技成果的人員按規定給予現金獎勵，建立盡職免責制度等6個方面具體措施。

　　《實施方案》改變了傳統賦權改革模式，采取“賦權+轉讓+約定收益”新模式，以技術轉讓方式讓渡學校留存的所有權份額，學校與成果完成人成為一致行動人，科研人員獲得全部所有權后可自主轉化；允許試點單位合規整改。對過往科研人員自主創辦企業進行合規整改，建立產權界定清晰、收益分配明確的合規發展機制；提出開展職務科技成果單列管理，充分賦予試點單位管理科技成果自主權，根據職務科技成果的特點及屬性，對科技成果進行臺賬管理；建立盡職免責制度，列出不予追責的八種情形，嚴格按照“三個區分開來”的原則，消除科研人員、管理人員等開展科技成果轉化顧慮。